2015年9月21日 松山湖高新区为荣获高新区创业优秀“基层之星”“管理精英”“创新英才”隆重颁奖。我司郑绪斌、李群意两位部长荣获了松山湖高新区企业优秀“基层之星”的殊荣，崔小龙副总裁荣获了“管理精英”奖，他们以精湛的技术，专业的管理水平，为康菱赢得了荣誉。

松山湖高新区成立以来，首次为企业设立三星之奖，评选条件非常严格，“基层之星”是在企业从事一线操作且具有刻苦耐劳又甘于奉献的人，他们要具有熟练操作技能、专业知识和经验，还具有良好的团队合作推动力和较强执行力。而“管理精英”则需在本职岗位上能发挥模范表率作用，具有一定的号召力，执行力，同时具有大局意识，能带领团队有效完成各项任务。此次三位伙伴的获奖是他们多年来为公司作出贡献的最好回报，“三星”的彩带系在他们的身上是实至名归。

工作狂人——郑绪斌

郑绪斌部长是电力工程专业毕业的高材生，在公司已工作了15个春秋，对发电机组的每个电器部件相当熟识，每当客户机组出现问题，他对故障的原因都能准确的判断出来，无论是亲临现场还是电话指导，问题都能很快得到解决。在理论上，他结合多年的实践经验，编写教材，图文并茂，深入浅出，文字通俗易懂，深受培训学员的欢迎。

工作上，他是个狂人。有时为了弄懂一个新课题，常在办公室一呆就是几乎忘了时间，加班加点是常事，一年中有一半时间在外出差，去国外处理难题，只要一声令下挂起背包就出发，不处理完不回来。如2011年去印尼参与一个为期二个月的项目工程，而错过了上交入户资料时机，直到2013年才得以入户东莞，而他毫无怨言。在2012年底，离春节还有不到几天时间，他不顾天寒地，到苏州为客户抢修一台急用的发电机组连夜挨冻（东莞和苏州冬天温差较大）几个小时，直到解决问题才休息，他为用户着想的服务精神受到客户的赞誉。郑绪斌部长就是这样的“工作狂”。

由于他的持续学习和刻苦钻研，在电气方面很少有解决不了的问题，理论基础相当扎实，在14年考取了高级电气工程师证书。在管理上，他的模范行为带动了整个服务团队，他所带领的部门年年被公司评为最佳服务团队，而他个人也年年荣获公司“十佳员工”称号。

专利大王——李群意

李群意部长入职公司时间长达16年，十几年来，他对工作能够认真负责，兢兢业业，勤于学习，刻苦钻研。上世纪九十年代初期，中国内地发电机组行业控制技术含量低，几乎所有的外资企业都要求采用进口品牌的发电机组及配套系统，尤其是自动机组并联系统，当时国内市场还是空白，全部依靠进口，价格昂贵，此时国内哪个公司先占有此项技术，那么便可以抢占市场先机。为此，他暗下决心，一定要掌握全自动并联机组技术，那段时间他经常是白天外出调试机组，晚上回来研究资料，为的是能更早地获取最新信息，同时他自费购手提电脑研习，通过理论与实践相结合，经多次反复研究，终于成功制作出一套康菱牌全自动并机柜。在学习国外先进技术的同时，他对自己的技术缺陷做了改正，并先后取得了“继电器集成化柴油发电机组并联控制系统”“柴油发电机组控制电路板（并联），柴油发电机组控制电路板（模拟信息）”等专利。

康菱发电机组全自动并联柜的开发及批量生产，成功打破了国内全自动并联系统长期被进口品牌垄断的地位，填充了国内空白，同时还远销俄罗斯、中东、东南亚等国家，受到客户的广泛赞誉，同时给公司带来了新的利润增长点。仅此项业务，近年为公司带来500多万元净利润，使康菱成为该技术行业的领头兵。

技术创新无止境。李群意部长在参与金桂纸业，印尼APP等二项大型工程的设计中，攻克了很多技术难点，解决了柴油发电机组与汽轮机组并机技术难题。他研发的8台同等功率机组黑启动使用技术增补了发电机组行业应用领域的空白，并在2013年4月17日荣获“浆纸厂自备临界火电厂黑启动电力系统及其供电方法”的国家发明专利。

十几年来，李群意部长凭着勤奋和坚持的意志，对产品进行了不断的技术改良和创新，先后取得国家外观专利4项，实用新型专利17项，发明专利6项，为公司产品的升级换代、企业保持行业领先地位做出了巨大贡献，连续多年被评为公司十佳员工，同时也被誉称为公司的专利大王。他也是通过自学成才并考取了国家高级电气工程师证。

康菱帅才——崔小龙

他统帅海外部多年，发挥出杰出的管理才能，年年业绩显著增长，是公司公认的高富帅。

崔小龙副总裁入职公司12年来严格要求自己，爱岗敬业，所管理的团队有相当高的凝聚力和战斗力。从2005年创建海外市场部以来，由两人的团队逐渐的发展到至今20多人的团队，同时培养了4名国际业务经理，使康菱的出口业务从零开始，到目前给公司的利润贡献超过30%，取得康菱多个第一，如：第一个集装箱出口电站；第一个海外高压电站项目；第一个变电站项目； 第一个单一项目金额最大订单； 第一台双燃料出口机组；第一台燃气机组，连续多年获集团公司效益最佳团队，并将康菱-科克系列新产品推向全球。

人的成长是经过持续学习和创新思维锻炼得来的。工作11年来，崔小龙副总裁通过自己的不断努力和奋斗，从一名普通的技术员做起，到应用工程部长、总裁办主任、海外市场部总经理，因业绩突出，在2014年又被任命为副总裁，全面负责公司海外出口市场的开发及管理，以及集团公司市场策划和管理.。

能力的提升为职位升迁奠定了基础，他统筹完善了公司的技术资料、产品宣传资料、培训资料、展会策划及技术商务支持，为公司开拓市场付出了很多心血，促成康菱从单一的工业市场拓展到各种系统市场、以及海外的几十个国家，实现标准化产品的升级。由标准化产品到为客户提供解决方案，由小型批量出口业务转型为大项目、电站项目，为公司获取较高利润。在常规柴油发电机组业务竞争白热化的情况下，他成功参与研发并推广天然气、沼气等清洁能源项目，并出口到中东欧洲地区，实现康菱产品的第三次转型，这也是我公司未来的长期发展方向。这位帅才不管在战略上、还是在战术上为公司做出了巨大的贡献。

他们是咱康菱人的骄傲也是咱们学习的榜样，相信康菱的超级明星不会只有他们，只要坚持不懈的学习，下一个康菱之星就是你！

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